Merci bien spécial à tous les membres du Conseil d’administration qui ont animé ou rapporté les propos pertinents qui seront publiés dans le prochain numéro de l’Écho des Saisons.

Merci à vous toutes, membres des conseils des congrégations  pour votre confiance et votre appréciation. Il est très gratifiant de travailler pour une oeuvre aussi essentielle dans la vie des religieuses et des religieux, une oeuvre qui porte fruit et espérance!

Une synthèse des résultats de l’atelier sera présentée au bulletin l’Écho des Saisons de juin 2012.

Une semaine attendue pour faire taire son tapage intérieur…. entendre l’amour de Dieu qui t’appelle. Tout appel est aussi une mission de libération, un itinéraire imprévisible.  Être appelé par son nom, c’est exister, aller vers soi! Vers la sainteté de son identité…

Nous avons reçu la confirmation de 29 inscriptions de membres de la corporation pour l’assemblée du 16 mai prochain. Les dossiers de convocation seront postés le 27 avril.  Plusieurs d’entre vous nous ont signifié l’impossibilité de venir ou de déléguer quelqu’un. Le cumul de tous vos engagements remplit vos agendas!

Il nous fera plaisir, avec tout le conseil d’administration,  de vous accueillir à cette 31^e assemblée générale annuelle pour témoigner de la vitalité de notre centre. Vous pourrez y exercer vos droits de regard ou de décision sur les opérations et le développement du centre. Votre éclairage sur les besoins de vos sœurs est toujours précieux.

Soyez surtout remerciées de votre confiance, au fil des ans pour faire bénéficier vos religieuses de nos services et de nos ressources qui ont su démontrer leur qualité et leur pertinence à l’égard de situations très variées.

Le programme de l’après-midi prévoit un échange sur l’harmonisation des acquis du séjour, au retour dans les milieux, suite aux souhaits exprimés à notre dernière assemblée.

Nous invitons les supérieures et leur conseil à vérifier la disponibilité éventuelle d’une déléguée. Nous pourrons faire suivre par courriel, le dossier de l’AGA aux membres absentes qui le désirent,  vous présentant les principales réalisations, ainsi que certains enjeux et perspectives pour l’avenir du centre.

Merci

Claudèle Domingue  à la direction.

http://ci4saisons.com/wp-content/uploads/2010/09/Bulletin-Echo-des-Saisons-AVRIL-2012.pdf

Dans la salle de cours, les résidantes ont eu la même idée, mais Suzanne, le prof avait trop envie de partager son contenu. Après dîner, munies de chaudières et d’énergie, les plus hardies ont commencé le fort. Nouvelle expérience pour nos haïtiennes et africaines, cette aventure a vraiment permis de laisser son enfant libre s’amuser à grand fou rire… pendant que Josiane tentait de  capter en numérique, les balles de neige qui volaient de toutes part.

Hiver au Centre

L’organisation salue la maturité et la motivation de l’ensemble des intervenants qui, au delà des corporations professionnelles, souhaite proposer des relations d’aide  signifiantes et résultantes.  Le conseil spirituel et la psychotérapie proposent divers moyens d’harmoniser sa relation à Dieu et à soi. Les participantes et participants  doivent pouvoir discerner quelles personnes ressources répondront le mieux à l’orientation qu’elles ou qu’ils souhaitent privilégier dans leur processus de croissance personnelle. 

Les aidants du programme proposent  que les aidés identifient explicitement un intervenant significatif, un guide, une personne référence, soit un ou une thérapeute ou bien  un conseiller ou une conseillère spirituels, en vue de:

• créer une relation de confiance, par affinité, pour guider l’aidé dans sa démarche de croissance personnelle;
• faire le lien avec les autres intervenants dans un souci de continuité et de complémentarité;
• offrir une relation individualisée à des résidantes qui choisiraient de ne pas avoir de thérapeute;
• réaffirmer  l’approche personnalisée de notre offre de services en vue de mieux répondre aux besoins qui peuvent se préciser ou changer en cours de route;

 L’approche interdisciplinaire favorise une connaissance plus éclairée des besoins de l’aidé ou de l’aidée, à condition de compter sur la confiance et le consentement au partage de la confidentialité. Nos obligations professionnelles relatives au respect de l’intégrité des utiliisatrices et utilisateurs de nos services sont très importantes et toujours validées au sein de l’équipe.

Cheminer avec des intervenants consciencieux, s’investir et nourrir son lien de confiance  en individuel ou en groupe, éviter de s’éviter dans des processus relativement complexes, d’où émergent peurs, doutes et souffrances… voilà les enjeux de thérapies ou de relations d’aide  qui gagnent à s’enrichir d’une interdisciplinarité sensible, transparente et  judicieuse.

C’est ce que les intervenants du programme s’engagent à vous offir et à maintenir au gré de nos exercices de concertation.

Synthèse réalisée par Claudèle Domingue, directrice des services professionnels

Merci de tout coeur à Céline Roy qui a offert ses services à l’entretien depuis 2006. Elle a choisi de concentrer ses disponibilités au sein de l’Équipe de l’Accueil.

Félicitations et merci aussi à Lise Beaucher qui a réduit sa tâche à 2 jours. Nous te souhaitons de bien profiter de cette pré-retraite avec tous ceux que tu aimes!